Cumplimiento de la Nom-035.
Si en la segunda fase de la Nom-035, tu empresa evaluó como mejora para el entorno laboral los siguientes elementos: Sentido de pertenencia, reconocimiento al desempeño, liderazgo negativo, o mejora del clima laboral; en SUE diseñamos el programa más adecuado para beneficiar a tu empresa en el cumplimiento de esta segunda fase de la Nom-035.